组织文化制度创新的动力和源泉是-海南自考网

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2023年4月组织行为学真题

卷面总分：100分试卷年份：2023 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

16

组织文化制度创新的动力和源泉是

A、组织环境
B、组织领导者
C、组织制度规范
D、组织文化创新

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托马斯的冲突管理二维模式中的二维是：合作性与

A、关心员工
B、关心工作
C、相互依赖性
D、坚持己见性

冲突具有的特征有

A、客观性
B、主观直觉性
C、二重性
D、程度性
E、社会性

学习型组织中的领导者能够自觉接受愿景的召唤，这体现的是

A、设计师角色
B、协调者角色
C、仆人角色
D、教师角色

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